Plantilla de currículum
Tres modelos según tu situación, en el formato que el filtro automático lee entero. Elige el tuyo, cópialo y rellénalo.
Ya has trabajado en el sector al que te presentas.
NOMBRE Y APELLIDOS
Puesto que buscas
6XX XXX XXX | tucorreo@email.com | Ciudad
PERFIL PROFESIONAL
[Dos líneas: qué eres, cuántos años llevas y qué buscas ahora.]
EXPERIENCIA
Puesto | Empresa | Ciudad | 2022-2025
- [Qué hacías, en una línea y con un dato concreto si lo tienes.]
- [Otra tarea distinta de la anterior.]
Puesto | Empresa | Ciudad | 2020-2022
- [Qué hacías.]
FORMACIÓN
Título | Centro | Año
IDIOMAS
Español (nivel), [tu idioma] (nativo)
COMPETENCIAS
[Cuatro o cinco, separadas por comas, con las palabras que usa la oferta.]Antes de enviarlo
Cambia las palabras
Usa los términos de la oferta. El filtro compara tu CV con el anuncio.
Quita lo que sobra
Ni DNI, ni NIE, ni fecha de nacimiento. No se ponen y son datos sensibles.
Compruébalo
Pásalo por el comprobador y mira qué secciones detecta.
Comprobador ATS gratis · Qué lleva y qué no un CV español · Carta de presentación · Ejemplos por puesto
Preguntas frecuentes
¿Por qué las plantillas son de texto y no un Word bonito?
Porque la mayoría de empresas pasan el CV por un filtro automático (ATS) antes de que lo lea una persona, y ese filtro se pierde con las tablas, las columnas y los cuadros de texto que traen las plantillas de diseño. Un CV en texto ordenado, con un título de sección por línea, se lee entero. Puedes pegarlo en Word y darle formato después: lo importante es no meter columnas.
¿Qué plantilla elijo?
«Con experiencia» si ya has trabajado en el sector al que te presentas. «Sin experiencia» si es tu primer empleo: coloca la formación antes que la experiencia y cuenta prácticas o voluntariado. «Experiencia de otro país» si trabajaste fuera: lo importante ahí es traducir el puesto al término que usan las ofertas españolas y situar la empresa.
¿Puedo poner foto?
No es obligatorio en España y cada vez más empresas piden CV sin foto. Si la pones, que no lleve información importante: los filtros automáticos no leen las imágenes.
¿Cuántas páginas debe tener?
Una para la mayoría de perfiles, dos como máximo si tienes una trayectoria larga. Lo que sobra casi siempre son las frases hechas del perfil, no la experiencia.
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